金三银四是每年的招聘旺季,人才市场流动旺盛。在今年的政府工作报告中,国家首次将就业优先政策置于宏观层面,解决就业问题成为2019年经济转型升级中的重要任务。近日,58同城招聘研究院发布《2019年一季度人才流动报告》,报告显示,上海企业平均支付月薪是9723元,排名全国第一,北上广深依旧是求职需求最旺盛的城市。与此同时,杭州、成都等新一线城市求职热度上升迅速、薪资涨幅也较快,其中,杭州企业支付薪资为8684元,仅次于上海排名第二,成为热门求职城市。
新一线城市招聘需求涨幅旺盛 深圳是最热门求职城市
据58同城招聘研究院《2019年一季度人才流动报告》显示,今年一季度,企业招聘需求前十城市依次为广州、成都、深圳、北京、上海、重庆、杭州、武汉、郑州、东莞,与去年同期相比,招聘需求前十城市未变,一线城市仍是招聘需求最大的市场。其中,企业招聘需求最大的城市为广州,同比2018年一季度增长24.95%,受到粤港澳大湾区发展规划政策影响,广州城市建设加快,企业招聘需求大。
值得注意的是,新一线城市招聘需求增幅明显,这与国家深化结构性改革和区域发展政策关系较大。就在一季度,成都市政府确立2019年为“国际化营商环境建设年”,城市的国际化进程大力激励了企业招聘,成都成为一季度招聘需求第二旺盛的城市。郑州招聘需求较2018年一季度增长29.05%,同比增幅最高。2018年郑州上榜“国家物流枢纽承载城市”、首次进入“世界城市100强”、“亚洲城市50强”、荣登潜在国家重要中心七项榜单,这些城市荣誉显示,郑州已经进入城市发展快车道,招聘就业的蓄水池不断扩容,人才需求自然快速增长。